为全面贯彻落实党的二十大精神以及省、市、区委关于深化党建引领基层治理的指示精神和部署要求，长沙市天心区暮云街道党工委以“党建+”为主抓手，以服务阵地、数字平台、治理队伍三大“方阵”为着力点，积极推动基层党建和社会治理深度融合，不断织密基层治理“针网”。

“党建+服务阵地”织密基层组织体系。充分发挥“火车头”效应，管住管好“关键少数”。目前，暮云街道辖区各党组织累计开展党的二十大集中宣讲活动70余场次，同时号召全街社区（村、经合社）书记采取“一月一课一片一实践比武”互促进步，运用“现场演讲+PPT”、现场观摩等“实践课”的方式就党建引领社区（村、经合社）治理工作谈经验、促实干。

全面提升组织建设，扎实巩固战斗堡垒。按照“15分钟服务圈”的要求，在暮云街道辖区30个住宅小区内，组建覆盖小区党组织24个，覆盖率80%；选派党建指导员14个，实现党的工作全覆盖、服务群众零距离。深化基层治理新格局，纵深推进阵地矩阵。暮云街道党工委不断加强基层党建工作经费投入，已建小区党群服务中心10处（2023年正在新建小区党群服务中心2处）、“红色之家”2个，形成“一中心多站点”党群阵地服务模式，走出了一条基层治理的新路子。

“党建+数字平台”赋能基层治理转型。依托信息化基础设施推进基层社会治理。暮云街道党工委坚持线上线下统筹工作，成立街道“网格化中心”，划分63个网格片区，及时处理居民投诉，将矛盾解决在萌芽状态，实现暮云街道投诉纠纷总量逐月下降。畅通数据渠道助力“一网通办”，根据“便民天心”网格通APP基础数据建设要求，整合辖区信息采集终端，做好数据采集处理反馈渠道，推动网格员数据在微网格单元动态更新和融合应用。

提升党建服务体验助力“一网通办”。充分融合12345和“网格化”基层治理资源，按照就事就近原则，完善事件工作闭环机制，将协助社区（村）党组织、网格管家处理12345工单、协调解决网格内的矛盾纠纷、信访诉求、社会治安等问题作为“网格化”重点报送事项，探索小区“开放空间”厅“讲”、在职党员进社区“宣”、微信联系群众“传”的新方式，协调网格内矛盾纠纷，截至目前，已解决上报处置网格事件864条。积极发挥党建联建网格的作用，最大限度把问题解决在网格内，让基层治理更加精细高效。

“党建+治理队伍”联动基层多元协同。推进治理力量向基层下沉，让各类专业人才一展风采。暮云街道党工委按照“一个网格一名志愿网格员或一支志愿网格员队伍”治理工作队伍，成立由社区退休老党员、退役军人、“五老”志愿者、文明劝导队、治安积极分子、专职巡逻队、义务巡逻队、人民调解员、交通协管员、楼栋长、网格长等组成的“红色云网”队伍，深入小区共同解决辖区内外环境整治、停车不便、清理楼道堆物等难题100余件。

破解基层治理的痛点、难点、堵点，树立基层治理队伍的新标杆。携手暮云派出所、天心区城管执法大队暮云中队、暮云卫生服务中心，依托网格化党建工作体系，推动落实城市基层警务、城市社会管理、城市卫生健康等资源力量下沉网格，在“小事不出网格、大事不出社区”的目标任务中积极开展走访关爱、安全守护和卫生健康“三项行动”。对接需求服务100多次，社区治理和服务水平得到有效提升。